12月13日,公司召开各单位人事主管领导和部门负责人参加的人事专题会议,在学习、消化、理解“劳动合同法”基础上,针对各单位实际,对照新法,就规范劳动用工行为,理顺检查档案、规章制度,特别是在准备签订劳动合同文本、规章制度修订的具体操作中遇到问题进行研讨和交流。会议结合上海市劳动和社会保障局发布的劳动合同文本格式,旧机动车市场经过普陀区劳动局审阅的劳动合同文本和百联汽车公司经过修订的劳动合同文本格式,进行研读和讲解具体操作中注意事项。
公司党委书记钱丽萍在会上指出,明年开始执行的劳动合同法是企业管理中一项重要的工作,涉及到全体员工权益和企业可持续发展的大事,必须严格按照劳动合同法,充分考虑新法中新增必备条款,修订、完善公司的劳动合同文本、规章制度。各单位要加倍努力,在新法实施临界期继续对照新法规范用工行为,加强内部流程管理,组建和完善工会和职代会制度,推进集体合同全覆盖率。 公司召开人事专题会议 研讨“劳动合同法”实务操作

